성 노동자에 대한 차별 은불법입니다
새로운 ‘성노동활동’ 차별 금지 보호에는 다음이 포함됩니다:
- 더 광범위한 성 노동자,
- 현직 및 전직 성 노동자와
- 성 노동자의 동료 및 가족.
차별이란 무엇인가?
성노동 행위를 근거로 하는 차별은 다음의 이유로 인해 사람을 불리하게 대우하는 것을 말합니다.
- 성노동자로 일하는 사람이기 때문에
- 직업으로 성노동활동을 하기 때문에.
동일하거나 유사한 상황에 있는 사람들 중 직업이 성노동자가 아니거나 성노동 외의 활동에 종사하는 사람들과 비교해 더 불리하게 대우를 받는다면, 그 상황은 불법입니다.
누가 보호를 받나요?
성노동 활동은 다음을 포함한 다양한 부문의 전·현직 성노동 종사자를 대상으로 합니다:
- 직접 성노동 종사자(예: 개인 성노동종사자, 성행위 제공 업소 종사자, 조합/집단 성노동 종사자, 거리 성노동 종사자, 에스코트 에이전시 종사자 또는 마사지 팔러 기반 성노동종사자)
- 성인 영화나 사진 산업의 성노동자, 예를 들어 포르노 배우나 에로틱 잡지 모델
- 온라인 성노동 콘텐츠 제작자
- 성인 엔터테인먼트 산업 종사자, 예를 들어 스트리퍼나 상의를 벗거나 누드로 일하는 웨이터 직원
당신은 언제 보호를 받나요?
다음과 같은 상황에서 성노동 행위를 이유로 한 차별이 발생할 경우 불법입니다:
- 직장에 다니거나 일자리를 찾고 있는 중일 때
- 가게나 식당의 고객일 때
- 학교 또는 대학의 학생(교육자에 의한 차별일 경우)일 때
- 숙소, 호텔 또는 임대 숙소를 찾고 있는 중일 때
- 신용, 보험 또는 대출 신청을 할 때
- 상인, 기업, 주 또는 지방 정부와 거래할 때.
새로운 보호
퀸즐랜드에서는 2024년 8월 2일부터 새로운 차별 금지 조치가 시행되었습니다.
이 날짜 이전에 경험한 차별도 여전히 신고 대상이 될 수 있습니다. 자세한 내용은 저희에게 문의하세요.
차별을 당했을 때 어떻게 해야 하나요?
차별을 당했다고 생각되시면 Respect Inc에 연락하여 불만을 제기할 수 있는 지원을 받으실 수 있습니다.
퀸즐랜드 인권위원회는 차별에 대한 불만을 처리합니다.
자세한 내용은:www.qhrc.qld.gov.au 에서 확인하세요.
면책 조항: 본 안내서에 제공된 정보는 일반적인 정보 제공 목적으로만 제공되며 법률 자문이나 지침으로 간주되어서는 안 됩니다.
Updated 02nd May 2025